摘要：实测实量标准基本都来源于现行的国标规范,不代表达到规范要求就没问题了。看质量验收规范对工程质量合格时如何规定的。 [详情]

摘要：前 言第一部分 营销部组织及培训体系一、营销部组织架构(一)营销部工作职能模块(二)营销部组织架构图(三)营销部人员动态配置表(四)营销部组建流程二、营销部各岗位职责(一)营销部经理(含主持工作副经理)(二)置业助理经理... [详情]

摘要：一级标准(针对某一职能领域具有总括性作用的标准,如制度、手册)二级标准(针对某一具体管理活动的标准,可用规定、办法、程序)三级标准(针对某一职责及其操作流程作出的规范要求或公司的具体技术性要求,可用细则、规程、标准、规范... [详情]

摘要：招标人按照《标准资格预审文件》第一章“资格预审公告”的格式发布资格预审公告后,将实际发布的资格预审公告编入出售的资格预审文件中,作为资格预审邀请。资格预审公告应同时注明发布所在的所有媒介名称。 [详情]

摘要：分别规定合格制和有限数量制两种资格审查方法,供招标人根据招标项目具体特点和实际需要选择适用。如无特殊情况,鼓励招标人采用合格制。 [详情]

摘要：招标人按照《标准资格预审文件》第一章“资格预审公告”的格式发布资格预审公告后,将实际发布的资格预审公告编入出售的资格预审文件中,作为资格预审邀请。资格预审公告应同时注明发布所在的所有媒介名称。 [详情]