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共 116 条结果
房地产公司行政及人力资源部年终工作总结及工作计划
摘要:房地产公司行政及人力资源部年终工作总结及工作计划
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发布时间:2021-04-16 阅读量:101 下载量:0 财富值:50 页数:38
世联行-重庆2015年第41周房地产市场周报(2015.10.5-2015.10.11)
摘要:财政部和国家发改委10月11日下发的《关于取消和暂停征收一批行政事业性收费有关问题的通知》明确,下月起,全国统一取消和暂停征收37项行政事业性收费。明年起,人力资源社会保障等部门所属公共就业和人才服务机构收取的人才集体户...
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发布时间:2015-12-26 阅读量:65 下载量:5 财富值:30 页数:23
长城物业东域大厦物业管理服务投标书
摘要:1998年,长城物业以高效运作的管理服务体系为依托,建立了现代企业制度,形成了长城物业总部、区域分公司、管理处三级管理架构,在总部按职能管理需求,设立了人力资源部、行政事务部、财务稽核部等五大职能部门,负责长城物业全国范...
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发布时间:2015-12-09 阅读量:124 下载量:6 财富值:30 页数:136
公司组织授权手册标准模板
摘要:各条线提出招聘需求,由企管部配合人力资源总监/分管领导进行面试,根据总部分工由营销副总裁/总经理/常务副总审核,报行政副总裁审核,董事长审批
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发布时间:2015-11-25 阅读量:201 下载量:4 财富值:30 页数:67
国瑞地产人力资源与行政部工作手册
摘要:在编写中,我们力求突出简单、易操作的管理思想,指导性的介绍了人力资源与行政部的部门职能、组织结构、岗位职责、管理规范及操作流程,用于规范与指导本部的业务工作,是人力资源与行政部的基础管理文件。
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发布时间:2015-11-24 阅读量:89 下载量:10 财富值:30 页数:68
华韬地产烟台“嘉诚·大都会”项目全案操作执行方案
摘要:商业地产项目,是十分复杂的系统工程,绝不仅仅简单的理解为这本册子里提到的招商、销售、推广等基本层面,还涉及更多的包括工程、财务、行政、人力资源,甚至社会经济因素,
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发布时间:2015-11-01 阅读量:137 下载量:3 财富值:30 页数:47
合生创展集团有限公司人力资源管理办法
摘要:集团设定标准岗位、级别,各地区公司均需按照标准岗位、级别确定称谓。根据各地区公司不同的发展阶段及实际情况,各地区公司可在标准岗位、级别的基础上确定当年编制计划,具体内容须上报总部行政人事管理中心批准。
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发布时间:2015-10-17 阅读量:50 下载量:1 财富值:30 页数:66
长城物业东域大厦物业管理服务投标书
摘要:长城物业以高效运作的管理服务体系为依托,建立了现代企业制度,形成了长城物业总部、区域分公司、管理处三级管理架构,在总部按职能管理需求,设立了人力资源部、行政事务部、财务稽核部等五大职能部门,负责长城物业全国范围内业务的督...
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发布时间:2015-10-11 阅读量:105 下载量:16 财富值:30 页数:135
违反土地管理规定行为处分办法
摘要:法律、行政法规、国务院决定和国务院监察机关、国务院人力资源和社会保障部门制定的处分规章对违反土地管理规定行为的处分另有规定的,从其规定。
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发布时间:2015-09-07 阅读量:73 下载量:6 财富值:30 页数:5
中惠房地产开发有限公司运营管理手册(新版)
摘要:中惠 房地产有限公司的主要营运流程为规划设计、工程管理和营销策划管理三个流程;支持流程为招标管理、材料管理、工程投资管理、财务管理、人力资源管理和行政管理。
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发布时间:2014-07-22 阅读量:116 下载量:4 财富值:30 页数:103
融侨集团人事行政管理制度(新版)
摘要:为实现集团人力资源的最佳配置,最优化地开发和利用人力资源,使集团在人才竞争中确立优势地位,结合集团发展战略,特制定本制度。
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发布时间:2014-07-22 阅读量:176 下载量:2 财富值:30 页数:122
鑫苑(中国)置业有限公司行政人力资源制度汇编(新版)
摘要:为落实集团将2008年作为“规范发展年”的重要要求,适应集团已成为中国第一家在纽约证交所上市的房地产开发公司、正在全国快速推进战略布局的发展形势,行政人力资源中心按照集团统一部署,编印了《鑫苑(中国)置业有限公司行政人力...
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发布时间:2014-07-19 阅读量:41 下载量:6 财富值:40 页数:236
房地产企业绩效考核指标集(新版)
摘要:企业考核绩效指标包括:总经理办公室、行政管理部、信息资源部、人力资源部、开发部、材料设备部等。
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发布时间:2014-07-19 阅读量:272 下载量:18 财富值:40 页数:48
房地产企业绩效考核指标库(新版)
摘要:主要包含以下几个方面:总经理办公室、行政管理部、信息资源部、人力资源部、开发部、材料设备部、工程管理部、计划财务部、预算合同部、资金管理中心 。
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发布时间:2014-07-19 阅读量:142 下载量:2 财富值:40 页数:48
房地产开发公司行政人力资源制度-企业管理
摘要:作为规范全集团人力资源与行政工作的重要手段,以进一步提高人力资源开发管理与行政管理水平,为实现集团经营目标、落实集团战略部署,提供更加有力的保障。
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发布时间:2014-06-15 阅读量:69 下载量:16 财富值:30 页数:236
昆明星耀集团实业有限公司企业管理规章制度-企业管理
摘要:本文件是星耀集团房地产公司推进和实施项目制的纲领性文件,适用于公司所有房地产开发项目的行政管理、人力资源管理、采供管理、项目工程管理、营销管理。各部门、项目部均要严格执行。
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发布时间:2014-06-15 阅读量:70 下载量:2 财富值:30 页数:180
万达集团万千百货企业管理制度
摘要:各地公司原则上前勤副总经理负责商品部、企划部、营运部和客服部的管理工作,后勤副总经理负责人力资源部、行政部、工程部、物管部和信息部的管理工作。
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发布时间:2014-03-23 阅读量:21 下载量:34 财富值:10 页数:275
鑫苑(中国)置业公司行政人力资源制度汇编
摘要:为落实集团将2008年作为“规范发展年”的重要要求,公司编印了鑫苑(中国)置业有限公司行政人力资源制度汇编。
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发布时间:2014-03-18 阅读量:99 下载量:7 财富值:40 页数:236
华韬地产烟台“嘉诚·大都会”项目全案操作执行方案
摘要:商业地产项目,是十分复杂的系统工程,绝不仅仅简单的理解为这本册子里提到的招商、销售、推广等基本层面,还涉及更多的包括工程、财务、行政、人力资源,甚至社会经济因素,因此,要保障整个项目科学、高效、有秩序的推进,需要各方面的...
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发布时间:2014-03-04 阅读量:38 下载量:7 财富值:40 页数:47
万达集团商业管理公司人力资源制度
摘要:1.1 商管总部人力管理部负责招聘下列人员:1.1.1商管总部所有人员;1.1.2 各公司行政职务在副总经理(含)以上人员。1.2 各公司行政职务在部门经理(含)以下人员由所在公司招聘,跨城市招聘的人员不享受外派补贴。
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发布时间:2014-01-17 阅读量:232 下载量:1 财富值:30 页数:24
龙湖地产物业公司校园应聘申请表2012年
摘要:申请职能(必选): 备选职能:客户服务、租售中心置业顾问、工程维保、人力资源及行政前3 年可以接受的工作地点:□重庆 □成都 □北京 □上海 □西安
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发布时间:2014-01-13 阅读量:55 下载量:8 财富值:10 页数:4
龙湖地产物业公司校园应聘申请表2011年
摘要:申请职能(必选): 备选职能:客户服务、租售中心置业顾问、工程维保、人力资源及行政前3 年可以接受的工作地点:□重庆 □成都 □北京 □上海 □西安 □无锡/常州 □沈阳 □杭
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发布时间:2014-01-13 阅读量:42 下载量:7 财富值:10 页数:4
万科集团新成立公司人力资源指引
摘要:总办囊括行政、人事、信息、公关的工作;财务除了日常的会计核算、资债管理,还包括工程预算、成本控制方面的工作;设计、工程工作主要在总部设计工程部指导下进行准备工作,工程的报批报建工作由工程部负责;销售部在总部企划部的指导下...
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发布时间:2013-12-29 阅读量:95 下载量:4 财富值:20 页数:9
和昌地产集团行政人力资源管理制度
摘要:集团人力资源中心及各分子公司行政人事部是办公环境管理的职能部门,负责相关规章制度的制定、落实、监督和检查。
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发布时间:2013-12-19 阅读量:24 下载量:5 财富值:30 页数:178
融侨集团人事行政管理制度2011-131页
摘要:为实现集团人力资源的最佳配置,最优化地开发和利用人力资源,使集团在人才竞争中确立优势地位,结合集团发展战略,特制定本制度。
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发布时间:2013-12-12 阅读量:71 下载量:1 财富值:50 页数:122
龙湖地产物业公司校园应聘申请表2012年
摘要:申请职能(必选): 备选职能:客户服务、租售中心置业顾问、工程维保、人力资源及行政前3 年可以接受的工作地点:□重庆 □成都 □北京 □上海 □西安 □无锡/常州 □沈阳 □杭州 □青岛 □都可以基本资料姓名 性别 年龄...
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发布时间:2013-12-09 阅读量:30 下载量:8 财富值:10 页数:4
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