摘要：如何制定运营计划:根据公司战略、年度计划、项目启动会成果、市场情况,编制下一年度项目开发计划(关键节点计划,全景计划,设计出图计划,工程计划,营销计划,采计划,资金全景计划);方法:项目发起,职能认可,自上而下,自下而上... [详情]

摘要：由被誉为“美国力量象征”的典范企业英特尔首先提出幵加以实斲的,又称作“多维度考评法”、“全斱位考核法”,是挃由员工自己、上司、直接部属、同仁同事甚至顾客等全斱位的各个角度来了解个人的绩敁:沟通技巧、人际关系、领导能力、行... [详情]

摘要：房地产文案方法技巧与理论知识培训 [详情]

摘要：1、全面了解房地产项目开发的程序和对开发成本的准确核算 2、掌握企业所得税收入确认、开发成本和开发费用的税收处理 3、深刻理解土地增值税清算的收入和扣除项目的归集技巧 4、介绍房地产企业最新反避税政策及熟悉房地产税收策划... [详情]

摘要：一、识图基本知识二、识图流程三、各专业图纸审核四、识图方法与技巧A、规划设计阶段B、营销阶段C、施工阶段D、接管阶段 [详情]

摘要：市场调研的步骤市场调研的方法房地产市场调研的具体内容房地产市场调研的难点与技巧房地产产品分析角度及产品定位 [详情]

摘要：1、目标、问题和建议的正确表达2、在数据和结论之间建立联系的方法或技巧3、如何使用图表 [详情]

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摘要：掌握如何运用新景祥经典方法论,掌握定位方法和工作,提高专业技术能力和技巧;建立标准和树立专家权威形象,提升公司品牌影响力和专业美誉度。 [详情]

摘要：销售不是一成不变的,方法多种多样,要想做好销售工作,就要不断的寻求销售的的方法,保持好自己的心态,从实践中总结,只有从经验中总结出来的方法才是最有效的销售方法。 [详情]

摘要：售房方法与技巧 [详情]

摘要：1.如何替换找不到的原文字体?2.如何删除顽固图层?3.打开旧图遇到异常错误而中断退出怎么办?4.在AUTOCAD中插入EXCEL表格的方法。 [详情]

摘要：正确的思想来自于实践。办公室主任要学会运用调查研究的方法,坚持实事求是的原则才能掌握科学的思维方式。这包括以下几个方面的具体内容。 [详情]

摘要：了解如何编制内部质量审核计划表、行程表、检查表、内审报告及相关基本作业;掌握运用质量管理体系进行内部审核的方法和技巧;了解内审员应具备的基本条件,为将来在此行业的实施与发展做相应的硬件和软件方面的准备提供条件; [详情]

摘要：GCL构件代码应用技巧 说明:斜体字表示在使用时要特别注意的地方 构件名称 构件代码 代码解释 计算方法 应用技巧 [详情]

摘要：在招标投标活动中,投标人能否中标,关键是报价。标本身就是标的、标份的意思。投标单位在认真研究招标的公告或文件之后,确认自己有条件承揽该项工程或供应物资设备后,就 要对招标单位投标报价,力争获得中标。熟悉投标报价的工作程序... [详情]

摘要：人与人之间的差别只是一点点,但这小小 的差别却有着极大的不同。 [详情]

摘要：工作可以按照重要程度来划分,对于重要的工作要花费较多的时间和精力去做,对于不太重要或不重要的工作不必去做或只花费很少时间去做。 [详情]

摘要：未办物品放行手续的用户,返公司补办手续期间,如要求代为看管出闸物品,应问清楚是否贵重物品。如属贵重物品,不可轻易看管;如非贵重物品,可协助用户将物品放在大堂服务台内或不显眼的地方,以减少用户因货物搬上搬下带来的麻烦与不满... [详情]

摘要：本课程通过对有效时间管理重要性的讲解,通过对人们日常工作中在时间管理上存在的误区的分析及时间管理基本方法、技巧的讲解,帮助学员进行有效的时间管理、提高工作绩效。 [详情]

摘要：物流管理在组织工作的各个方面都开始运用了市场营销的技巧。市场营销的初步知识和系统的分析方法在物流管理中将发挥巨大的作用,对物流管理效率的提高也有巨大的意义。 [详情]

摘要：为了适应市场的变化,企业越来越重视市场调查工作。调查的方法很多,其中以访问面谈调查最广,如入户访问,街上拉截访问等。 [详情]

摘要：项目知识、各项指标、项目创意、项目说辞;现场表单讲解、来电接听方法和技巧、客户资料整理、客户跟踪技巧 [详情]

摘要：本课程首先涉及科学的认识论,科学研究的原理、规则,然后才是具体的方法和技巧。 [详情]

摘要：物业管理是一门跨多学科的新专业,单靠科学知识是不够的,还要配合有效的沟通技巧与独特的管理方法,所以物业管理是一门建基于科学与专业服务的管理艺术。 [详情]

摘要：學習方法 (二)-12 增強記憶、考試準備、慨念圖、閱讀技巧、應付工作壓力、培養自學習慣。 [详情]

摘要：沟通是人类社会交往的基本行为过程,用任何方法或形式,在两个或两个以上的主体传递、交换或分享任何种类的信息的任何过程,就叫做沟通。 [详情]

摘要：初步了解激励方面的相关理论;掌握努力与目标间互动的关系;知晓当前常见的一些操作方法 [详情]

摘要：1为什么要进行面试?2面试中常见的问题有哪些?3你们公司正在招聘的职位有哪些?所需的技能? [详情]

摘要：面试的程序与方法 [详情]