职场视角：如何合理的应对职场骚扰
2017-08-24 11:02:00 房天下产业网 来源：职场视角
职场中的骚扰问题，尤其是来自上司的骚扰，职场女性总是左右为难，一方面需要顾及自己的名誉问题和人际关系，另一方面要考虑到对工作升迁的影响和以后的合作，再者，由于取证极度困难，因此女性很难彻底撕开脸皮付诸法律行动。
那么，女性朋友又该如何防止和应对职场的骚扰呢？
１.妙拒骚扰
面对一些口头性的骚扰，女性要学会以巧妙的方式来拒绝，例如采取回避态度，或者表明自己已有男友，或者以幽默化解，识趣的就会有所收敛。面对一些强硬的上司，则需要尽早表明你的不可侵犯，坦诚你的原则和态度，绝不姑息。
２.避免独处不要轻易和异性，尤其是上司单独过长时间呆在办公室，尽量选择有他人的地方，碍于情面，对方不好动手动脚。对于无缘无故的酒会或者宴会的邀约要持谨慎态度，注意尽量早归尽量少饮酒，以防酒壮他人色胆，最后自己有苦难言。
３.收集证据对于一些纠缠不休的骚扰者，就需要积极在私底下搜集其骚扰据，例如录下其挑逗言语等，一方面可以以此来要挟对方，要求对方收敛言行，另一方面也便于日后付诸法律援助，尽可能保护自己的利益
４.寻求援手一般情况下，骚扰者不会只有一个目标，但诸多女同事碍于自己面子和事业，都选择忍受屈辱而不愿求助。俗话说人多力量大，在受到骚扰之后，能伙同其他受骚扰同事一起，对骚扰者进行反抗。
５.反抗检举这是之前一切都无效情况下忍无可忍的选择，适当用暴力行为来制止对方的骚扰，并加以语言威吓，当对方要对自己不利时，应大声求救。在证据确凿的情况下，向上级部门进行检举揭发，给对方施加压力。
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