职场视角:如何合理的应对职场骚扰

2017-08-24 11:02:00 房天下产业网 来源:职场视角

职场中的骚扰问题,尤其是来自上司的骚扰,职场女性总是左右为难,一方面需要顾及自己的名誉问题和人际关系,另一方面要考虑到对工作升迁的影响和以后的合作,再者,由于取证极度困难,因此女性很难彻底撕开脸皮付诸法律行动。

那么,女性朋友又该如何防止和应对职场的骚扰呢?

1.妙拒骚扰

面对一些口头性的骚扰,女性要学会以巧妙的方式来拒绝,例如采取回避态度,或者表明自己已有男友,或者以幽默化解,识趣的就会有所收敛。面对一些强硬的上司,则需要尽早表明你的不可侵犯,坦诚你的原则和态度,绝不姑息。

2.避免独处不要轻易和异性,尤其是上司单独过长时间呆在办公室,尽量选择有他人的地方,碍于情面,对方不好动手动脚。对于无缘无故的酒会或者宴会的邀约要持谨慎态度,注意尽量早归尽量少饮酒,以防酒壮他人色胆,最后自己有苦难言。

3.收集证据对于一些纠缠不休的骚扰者,就需要积极在私底下搜集其骚扰据,例如录下其挑逗言语等,一方面可以以此来要挟对方,要求对方收敛言行,另一方面也便于日后付诸法律援助,尽可能保护自己的利益

4.寻求援手一般情况下,骚扰者不会只有一个目标,但诸多女同事碍于自己面子和事业,都选择忍受屈辱而不愿求助。俗话说人多力量大,在受到骚扰之后,能伙同其他受骚扰同事一起,对骚扰者进行反抗。

5.反抗检举这是之前一切都无效情况下忍无可忍的选择,适当用暴力行为来制止对方的骚扰,并加以语言威吓,当对方要对自己不利时,应大声求救。在证据确凿的情况下,向上级部门进行检举揭发,给对方施加压力。

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